Fit To Work Test Indonesia

Selamat datang di halaman edukasi FITTOWORK

Tujuan :

• Sebagai sarana berbagi pengetahuan tentang penelitian terkait kesiapan kerja ( Fit To work / Ready to Work). Dengan penelitian ini diharapkan mendapatkan output database  :
• Profile  rata-rata tingkat kebugaran pekerja di indonesia berdasar usia.
• Rata-rata tingkat  ketahana physic dan mental pada rentang usia tertentu untuk berbagai jenis pekerjaan.
• Profile tingkat konsentrasi, kelelahan dan kantuk pada berbagai jenis pekerjaan dengan variable durasi dan usia. 
•  Menentukan metoda screening yang sesuai pada masing masing jenis pekerjaan untuk memastika pekerja/operator dalam keadaan Fit  dengan kriteria
• Tidak sedang keleahan (uji fatigue)
• Tidak sedang mengantuk (test tingkat konsentrasi)
• Dalam keadaan waspada (test respon/ awerness)

Siapa pengguna halaman ini

Pengguna halaman dan aplikasi ini diperioritaskan:

• Para mahasiswa
• Praktisi pendidikan/kampus
• Praktisi HSSE  

Apa yang ada pada halama ini:

• Aplikasi Fittoworktest berbasis PC(siap diunduh)
• Aplikasi Fittoworktest berbasis android (siap diunduh)
• Aplikasi dan hardware screening fittowork untuk industri/HSSE (dalam pengembangan) 
• Halaman diskusi

 Fit towork Test adalah salah satu tools yang digunakan untuk screening kesiapan kerja baik physic maupun mental. Beberapa aspek yang umum dinilai dalam fittowork adalah:

1. Test kesiagaan : Respons  test, terutama untuk para pekerja yang memiliki resiko tinggi akibat keterlambatan respon
2. Test Kelelahan  : Untuk menilai kebugaran physic/mental pekerja 
3. Test Kesiagaan dan kewaspadaan

Rujukan

Beberpa aplikasi yang umum digunakan antara lain : Stroop test, PVT, Flicker

Web site ini merupakan gerbang menjembatani kebutuhan praktisi peneliti (mahasiswa dan akademisi) dalam melakukan penelitian tentang Fit To Work.

Aplikasi dapat didownload pada halaman download (syarat dan ketentuan berlaku).

  

Sumber :From Wikipedia, the free encyclopedia

Naming the displayed color of a printed word is an easier and quicker task if the word matches the color (top) than if it does not (bottom).

In psychology, the Stroop effect is the delay in reaction time between congruent and incongruent stimuli.

The effect has been used to create a psychological test (the Stroop test) that is widely used in clinical practice and investigation.

A basic task that demonstrates this effect occurs when there is a mismatch between the name of a color (e.g., "blue", "green", or "red") and the color it is printed in (i.e., the word "red" printed in blue ink instead of red ink). When asked to name the color of the word it takes longer and is more prone to errors when the color of the ink does not match the name of the color.

The effect is named after John Ridley Stroop, who first published the effect in English in 1935.^[1] The effect had previously been published in Germany in 1929 by other authors.^[2][3][4] The original paper by Stroop has been one of the most cited papers in the history of experimental psychology, leading to more than 700 Stroop-related articles in literature.^[4]

Aplikasi fit to work bahasa indonesia